— Об Академии
Мы построили Академию,
чтобы знания оставались
в Сибири
Мы не продаём программы. Мы даём доступ к практикам — людям с собственным результатом, который можно проверить.
Обсудить задачу
Основатель
Основатель академии и автор подхода — Марина Седых
У истоков одной из крупнейших нефтяных компаний региона, сегодня — во главе Академии, которая передаёт этот опыт дальше.
Подробнее об Академии
2000
Сооснователь Иркутской нефтяной компании (ИНК).
2009
Лауреат международной премии ЕБРР Women in Business.
2017
Вошла в список «25 женщин-CEO российского бизнеса» (РБК).
2022
Почётный гражданин Иркутской области.
Сегодня
Президент Благотворительного фонда Марины Седых, основатель Академии.
Знание здесь передаёт не абстрактная программа, а человек с собственным практическим опытом.
Опыт вместо теории
Предприниматели и управленцы с собственным опытом, чьи знания проверены в деле.
Форма под задачу
Одно и то же знание приходит в компанию как стратегическая сессия, экспертный совет, консалтинговый проект или личное наставничество.
Знание остаётся
Знание закрепляется в команде заказчика и передаётся дальше. Так поднимается весь бизнес региона — компания за компанией.
— Модель
Академия — не курс.
Продукт = человек
Платформа соединяет носителя знания с задачей компании и подбирает формат, в котором знание передаётся быстрее всего.
Реальный опыт
вместо теории
Каждый носитель знания в Академии сам прошёл путь, о котором говорит: построил бизнес, провёл компанию через кризис, передал управление. Не методичка — личный результат.
Задачи, а не отрасль
Сектор бизнеса не имеет значения — важно, какие решения вы уже принимаете. Разбор идёт на языке вашей компании.
Конфиденциальность формата
Экспертный совет и стратегические сессии — закрытый разговор первого лица с первым лицом, а не публичная программа с открытой записью.
Регион как условие,
а не декорация
Академия физически базируется в Иркутске. Цель — чтобы управление росло здесь, а не только там, куда уезжают за знанием.
— Ценности
Принципы, которыми
мы руководствуемся в работе
Публикации и интервью
Обсудить задачу
Первый шаг — короткий разговор о том, где сейчас находится компания и что мешает следующему шагу.